Apprentissage - Chargé de communication H/F - Mastère MSCM

CFA IESA
Strasbourg

Une entreprise spécialisée dans les services dans le secteur de Strasbourg , en partenariat avec le CFA-IESA, recrute un apprenti H/F pour travailler comme Chargé(e) de communication dès la rentrée 2026 .

Vous préparerez le Mastère Manager des Stratégies Communication et Marketing au CFA IESA de Strasbourg .

Vous aurez cours au sein de l’IESA à Strasbourg 3 jours une semaine sur deux , les autres jours étant consacrés au travail en entreprise.

Missions :

Community management et Communication Digitale :

  • Gestion de la e-réputation des établissements avec l’aide du pôle communication ( réponse aux avis clients , mise à jour des pages Google Business …)
  • Participer à la stratégie de communication sur les réseaux et assurer une veille des tendances social media .
  • Assurer une continuité de communication sur l’ensemble des réseaux sociaux des établissements et proposer des idées originales.
  • Développer la stratégie d’influence et des campagnes d’activations mises en place sur les réseaux sociaux
  • Se mettre en lien avec le vidéaste pour proposer du contenu attrayant sur les réseaux .
  • Suivi et reporting des KPIs
  • Veiller à la mise à jour et la pertinence des informations sur les sites web de l'entreprise (actualités, temps forts…)

Newsletter et supports commerciaux :

  • Rédaction des newsletters pour certains de nos établissements en fonction des objectifs définis par la responsable communication
  • Collaboration avec le service commercial pour mettre en place des actions de communication et des supports pertinents pour nos différentes cibles.

Communication événementielle :

  • Organisation événementielle : accompagnement du pôle communication dans l’ organisation et la production des événements se déroulant dans les établissements (sourcing de prestataires, suivi des affiches et visuels pour la promotion des événements)
  • Communication événementielle : veiller à mettre en avant les événements de l'entreprise afin d’ assurer une pleine visibilité .

Relations presse :

  • Veiller à la bonne mise à jour du fichier presse
  • Envoi d’informations presse (principalement événementielles)

Création graphique :

  • Mise à jour des supports de communication déjà existants à destination des établissements

Communication interne :

  • Participer à la communication interne de l'entreprise et au développement de la marque Employeur .

Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Prise de poste : 08/2026
Date limite de l'offre : 30/09/2026
Référence interne : Poste-2018
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