Collaborateur(rice) comptable H/F

À propos de nous Depuis 50 ans, GEZIM accompagne au quotidien plus de 2000 personnes dans près de 1000 entreprises. Avec 25 agences en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg, nous plaçons les candidats dans des postes variés, qu'ils soient temporaires ou permanents. Rejoignez-nous pour trouver l'opportunité professionnelle qui vous correspond le mieux ! Rejoignez un prestigieux cabinet comptable reconnu pour son expertise et son engagement envers l'excellence, où votre talent sera nourri et valorisé. Mission Missions principales : Dans le cadre du renforcement de l'équipe de notre client, nous recherchons un(e) spécialiste en comptabilité capable d'intervenir avec autonomie et rigueur.

• Gérer un portefeuille diversifié de clients en assurant un suivi comptable personnalisé.
• Assurer la tenue et la révision régulières des comptes, en respectant les échéances mensuelles, trimestrielles ou annuelles.
• Préparer et valider les comptes annuels conformément aux normes en vigueur.
• Effectuer les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.) dans les délais impartis.
• Conseiller les clients en leur fournissant un support technique et stratégique pour la gestion de leurs activités.
• Superviser et accompagner les collaborateurs débutants ou juniors, en favorisant leur montée en compétences et en garantissant la qualité de leurs travaux.

• Diplôme supérieur en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent).
• Minimum 5 ans d'expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement en cabinet comptable.
• Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales en vigueur.
• Solides compétences analytiques, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités efficacement.
• Bonnes aptitudes relationnelles, aisance à l'oral et fort esprit d'équipe.
• Autonomie, réactivité et capacité d'adaptation dans un environnement dynamique.

• Un cadre de travail stimulant, favorisant l'épanouissement professionnel et les perspectives d'évolution.
• Une rémunération attractive, adaptée à votre profil et à votre expérience.
• Des horaires flexibles pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie personnelle.

• Contrat : CDI
• Date de prise de poste : Dès que possible
• Durée hebdomadaire : 35 heures
• Avantages : Tickets restaurant, Plan d'Épargne Entreprise (PEE)