Développeur JAVA - Strasbourg, France (H/F)

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre du développement de notre Centre de Services Astek, nous recherchons un ou une développeur(euse) expérimenté(e) afin d’intervenir sur des projets stratégiques à forte visibilité.Votre mission (…si vous l’acceptez !) : Piloter plusieurs projets en parallèle dans un contexte exigeant et stimulantAssurer le suivi des engagements projets : coûts, qualité et délaisParticiper aux phases d’avant-vente et maîtriser les processus associésRéaliser les chiffrages projets et contribuer aux réponses clientsÊtre l’interface privilégiée entre les équipes techniques et les clientsCoordonner les différentes parties prenantes et garantir la bonne exécution des projets [Objet général de la mission / du projet : ce qui est attendu de manière générale / finale – Exemple « Vous serez en charge de … Vous développerez un système qui … »]Votre Stack de Jeu : Nous recherchons un chef de projet technico-fonctionnel, quelqu’un ayant un background en développement, peu importe le language.Les petits plus du projet :Vous appréciez le travail en équipe et savez évoluer dans des environnements exigeants et multiculturels. Doté d’un excellent relationnel, vous êtes capable d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, aussi bien techniques que métiers ou clients.Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle vous permettent de gérer les priorités avec efficacité. Vous faites preuve d’autonomie, de proactivité et d’une forte capacité d’adaptation face aux contraintes et aux enjeux projets.Reconnu pour votre esprit d’analyse et votre sens du service, vous savez être force de proposition tout en maintenant un haut niveau d’exigence sur la qualité, les coûts et les délais.Un projet international à forts enjeux, stimulant, se déroulant dans un centre de service convivial, des locaux mmodernes et confortables !Vous :Diplômé d’une école Ingénieur ou d’un Master 2 dans un domaine en relation avec les sciences, vous disposez d’une expérience significative en chefferie de projet (min. 5 ans). C’est un plus si vous justifiez d’une expérience en développement.Vous utilisez couramment l’anglais et le français à l’écrit et à l’oral, et n’aêtes à l’aise en environnement anglophone.Rencontrons-nous !Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ?Postulez directement sur cette annonce, afin que Déborah, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange.Jean, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.AstekCréé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10 000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 730M en 2025.Tous les détails sur le Groupe sur le site Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : est engagée en faveur de l’emploi de personnes en situation de handicap.Nos PlusRejoindre Astek, c’est choisir :un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresserun accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interneun accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesureun apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interneun environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026Let’s move forward.