Une ou un Directeur adjoint F/H (C-60)

COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE - CEA
Strasbourg

Détails de l'offre

Famille de métiers

Urbanisme, aménagement et action foncière > Stratégie d'aménagement et planification

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Dans le cadre de sa mission de valorisation et de développement de la langue régionale, le Groupement d’Intérêt Public Office public de la langue régionale d'Alsace agit comme un acteur fédérateur au service des territoires, des institutions et des citoyens.

Missions / conditions d'exercice

- Etre un appui au Directeur
coordonner et superviser, en lien avec le Directeur, l’activité quotidienne (administration, finances, aspects juridiques, stratégie)
- Participer au management, à l'encadrement et à l'animation de l'équipe
- Assurer le rôle de chef de projet pour l’observatoire linguistique de la langue régionale d’Alsace dans la cadre de la mise en place de la politique linguistique
- Participer à l'animation de l’OPLA dans le but de créer et diffuser une culture commune

Profils recherchés

Profil de recrutement
- Communication : Capacité à communiquer de manière claire et efficace, à l'écrit comme à l'oral, avec différents interlocuteurs, tels que les usagers, les collègues et les élus.
- Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux changements, aux diverses situations de travail, aux nouveaux défis et aux évolutions au sein de la collectivité.
- Sens du service public : Engagement dans ses missions, respect des valeurs de service public telles que l'intégrité et la confidentialité dans l'exercice de ses fonctions et souci de répondre aux besoins des usagers.
- Ouverture d'esprit : Curiosité intellectuelle, volonté d'apprendre et d'acquérir de nouvelles compétences pour s'adapter aux évolutions de son environnement professionnel.
- Esprit analytique : Savoir collecter, analyser et synthétiser des informations pertinentes pour prendre des décisions (dans le cadre de ses responsabilités), résoudre des problèmes et élaborer des recommandations.
- Organisation : Aptitude à organiser et à structurer son travail de manière efficace, en priorisant ses tâches et en respectant les délais.
- Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en collaboration avec les membres de son équipe et à contribuer à un environnement de travail harmonieux et productif
- Connaissance de son environnement de travail : Cadre institutionnel, enjeux, fonctionnement de la collectivité et outils numériques le cas échéant

Spécificités du poste
- Recrutement statutaire
- Cadre d'emploi des Attachés territoriaux
- Poste basé à Strasbourg, 1 Place du Quartier Blanc
- Permis B obligatoire, déplacements réguliers sur le territoire
- Avantages: sujétion, tickets restaurants, prévoyance, participation employeur aux frais de déplacement domicile-travail
Publié le 2026-10-20

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