Assistant(e) marketing - Communication & digital (H/F)
Rattaché(e) à la Direction et au pôle communication composé de trois personnes, vous interviendrez en soutien opérationnel sur l'ensemble des projets marketing et digitaux du groupe BDOR. Polyvalent(e), organisé(e) et curieux(se), vous participerez activement à la mise en œuvre de la stratégie digitale, à la production de contenus, au suivi des performances et à la coordination entre les différents services (communication, marketing, comptabilité, commercial). Ce poste est idéal pour un profil souhaitant évoluer dans un environnement e-commerce exigeant, mêlant communication, webmarketing et gestion de projet. Vos missions principales incluront : Webmarketing & SEO/SEA
- Participer à la rédaction et l'optimisation SEO des contenus du site web (fiches produits, articles, landing pages).
- Suivre les performances des campagnes Google Ads, Meta Ads et SEO avec les responsables marketing.
- Contribuer au reporting hebdomadaire des actions digitales et à l'analyse des données (trafic, conversions, ROI).
- Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle sur les tendances e-commerce et les stratégies digitales du marché.
- Apporter un soutien opérationnel au traffic manager dans la mise en place et le suivi des campagnes publicitaires.
- Assister à la planification, publication et modération des contenus sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube).
- Participer à la création de visuels et vidéos pour les supports digitaux en collaboration avec les graphistes et le social media manager.
- Aider à la gestion quotidienne des comptes sociaux, au suivi des performances et à la rédaction des bilans mensuels.
- Proposer de nouveaux formats ou angles éditoriaux pour renforcer la visibilité et l'engagement des marques du groupe.
- Soutenir le social media manager dans la mise en œuvre de la stratégie globale et la préparation de contenus sponsorisés.
- Contribuer à la planification et au suivi des projets marketing en lien avec la direction.
- Assurer la liaison entre le pôle communication et la comptabilité : suivi des factures fournisseurs, validation des devis, archivage.
- Participer à la préparation de campagnes 360° (emailing, presse, digital, partenariats).
- Garantir la bonne circulation des informations entre les pôles internes (communication, marketing, comptabilité, commerce) et les prestataires externes.
- Apporter un soutien administratif et logistique au responsable marketing pour le suivi des actions et la coordination des plannings.
- Gérer le stock des supports de communication (brochures, flyers, PLV, catalogues, affiches, goodies).
- Assurer le renouvellement des stocks en lien avec les imprimeurs et fournisseurs.
- Suivre les commandes, livraisons et réceptions de matériel print et signalétique.
- Gérer les litiges ou retards de livraison en coordination avec les prestataires.
- Maintenir à jour un inventaire précis des éléments de communication disponibles dans les agences.
- Assurer une veille presse locale et nationale pour identifier les opportunités de visibilité de la marque.
- Suivre les retombées médias et compiler les coupures presse.
- Participer au reporting TV et digital, incluant le suivi des diffusions, audiences et retombées.
- Aider à la préparation des présentations et bilans trimestriels du pôle communication.
- Participation à 50 % aux frais de transport (train-tram-bus)
- Titres-restaurant (13 € / jour)
- Mutuelle entreprise (prise en charge à 50 %)
- Diplômé(e) d'un Bac +5 avec une spécialisation en marketing digital ou e-commerce.
- Première expérience (alternance ou emploi) en environnement digital, e-commerce ou agence.
- Bonne connaissance des leviers marketing (SEO, SEA, réseaux sociaux, emailing).
- Maîtrise de base de la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro) et des outils bureautiques (Excel, Google Sheets).
- Sensibilité esthétique et rigueur rédactionnelle appréciées.
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer dans un environnement dynamique.
- Organisation, autonomie et rigueur dans le suivi des projets.
- Curiosité pour le digital, les nouvelles tendances et la performance marketing.
- Aisance relationnelle et sens de la communication interne.
- Envie d'apprendre et d'évoluer dans une entreprise en pleine expansion.
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