Chef équipe électrique

SUP INTERIM STRASBOURG
Strasbourg
A propos de SUP INTERIM STRASBOURG: "SUP Interim Strasbourg est une entreprise de travail temporaire qui recrute en intérim, CDD et CDI.
Notre agence propose des emplois dans le bassin de Strasbourg et ses alentours : Illkirch, Fegersheim, Vendenheim, Reichstett, Achenheim...
Nous intervenons sur tous les secteurs d'activité: BTP, industrie, logistique, transport, tertiaire...
Nous recherchons régulièrement des maçons, électriciens, caristes, chauffeurs PL/SPL, opérateurs de maintenance, assistants(es)...
On s'occupe de votre recrutement, de la gestion des candidatures, des contrats et de l'établissement des payes.
Suivez l'actualité de nos offres sur le site carrière, sur notre page Facebook ou venez tout simplement en agence."
Votre mission: Sup Interim Strasbourg, recherche pour l'un de ses clients : Un Chef d''équipe électrique ( H/F)

Missions :
? Pilotage opérationnel des chantiers et encadrement d'une équipe de 1 à 3 personnes? Tirage de câbles et raccordements? Remise aux normes d'installations existantes? Remplacement et installation d'éclairages? Pose de tableaux électriques de puissance? Installation de systèmes informatiques et réseaux? Mise en place de systèmes de sécurité incendie? Éclairage extérieur? Organisation quotidienne des travaux? Participation et animation des réunions de chantier? Gestion du matériel et des approvisionnements? Suivi de l'avancement et respect des délais? Garantie de la qualité et de la sécurité sur chantier

Conditions de travail? Contrat base 37h30/semaine? Heures supplémentaires rémunérées? Déplacements nationaux réguliers? Temps de trajet rémunéré

Si cette offre vous intéresse, n'hésitez à postuler directement en ligne ou à contacter votre agence Sup Interim Strasbourg. Votre profil: ? Expérience confirmée de minimum 5 ans en électricité tertiaire et environnementindustriel? Bonne maîtrise technique et lecture de plans? Capacité à gérer une équipe et à prendre des décisions sur chantier? Personne sérieuse, organisée et impliquée? Bon relationnel et esprit d'équipe? Permis B obligatoire

? Habilitations électriques à jour appréciées? CACES apprécié? Des remises à niveau et formations peuvent être prises en charge par l'entreprise
Publié le 2026-06-12

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