Technicien voie ferrée (H/F)
Description de l'offre
En bref : Technicien de maintenance voie ferrée (H/F) – CDI – Strasbourg – 22 500€ la première année – Sécurité ferroviaire, exploitation
Adsearch Strasbourg recherche pour son client, le 1er opérateur privé de fret ferroviaire intervenant sur l'ensemble de la chaîne logistique, un Technicien de Maintenance voies ferrées (H/F) basé(e) à Strasbourg.
VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe jeune et soudée composée de 5 techniciens de maintenance et 6 agents de circulation.
Vous serez en charge des missions suivantes : - Maintenance préventive : GMAO intégrée qui régit le pan de maintenance avec des opérations cycliques (ex : chaque mois, chaque semaine, chaque 6 mois des interventions à faire)- Maintenance corrective : remplacent de pièces - Prestation de sécurité au travers l'encadrement de sous-traitants lors de travaux sur le réseau ferré du port Une fois la maintenance de voie ferrée acquise, une bascule sur la formation en signalisation mécanique vous sera proposée pour vous accompagner dans le développement de vos compétences.Profil recherché
PROFIL
Pour réussir vos missions, rien de plus simple. Vous disposez :
- soit d'une première expérience dans le monde ferroviaire (les habilitations SNCF sont reprises par le client)- soit d'une débrouillardise et d'une grande motivation à découvrir le monde du transport ferroviaire. Quoi qu'il en soit, vous devez être manuel et être à l'aise avec la lecture de plans et notices techniques.LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
- CDI 35H - Heures Supplémentaires payées ou récupérées (au choix)- Horaires de 08:00 à 15:00 choisis par l'équipe (possibilité de moduler en été)- Salaire de base de 1 875€ brut la 1e année, puis 2 100€ brut après 1 an d'ancienneté (sauf si vous êtes issus du ferroviaire)- 13e mois (après 6 mois d’ancienneté)- Prime d'intéressement (après 6 mois d’ancienneté)- Prime vacances versée en juin (1200€ brut)- Paniers repas (9,5€ x 20 jours)- Prime d'astreinte si vous êtes habilité (à la semaine = 130 à 150€ brut)- Actions gratuites (entre 75 et 125 par an)- Plan d’épargne groupeLE PROCESS DE RECRUTEMENT
- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec le Responsable du site de Strasbourg - Troisième entretien : à nouveau avec le Responsable pour répondre à vos éventuelles questionsBesoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
À propos de ADSEARCH
Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d’emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !
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