Collaborateur Comptable H/F Evolutif

Le poste :

Vous êtes Collaborateur Comptable et vous avez envie de passer un cap ?
Vous souhaitez progressivement gagner en autonomie, prendre en charge des dossiers plus complexes, devenir un véritable interlocuteur pour vos clients et, à terme, évoluer vers un poste de Responsable de Dossiers ?
Je recrute pour l'un de mes clients, cabinet d'expertise comptable indépendant, une personne qui souhaite construire une véritable évolution professionnelle au sein d'une structure qui mise sur l'accompagnement, la formation et l'innovation.
Vos missions
Dans un premier temps, vous intervenez sur un portefeuille de clients variés et prenez progressivement davantage d'autonomie sur vos dossiers.
Vous serez notamment amené(e) à :

- Assurer la tenue et la révision comptable des dossiers ;
- Participer à l'établissement des déclarations fiscales ;
- Préparer les bilans et les liasses fiscales ;
- Participer à la préparation des rendez-vous et échanges avec les clients ;
- Accompagner progressivement vos clients sur leurs problématiques comptables ;
- Monter en compétences sur des dossiers de plus en plus complexes ;
- Prendre progressivement la responsabilité complète de certains dossiers.


Avec votre montée en compétences, votre rôle évoluera naturellement vers davantage de conseil, d'analyse et de relation client, avec pour objectif de vous faire évoluer vers un poste de Responsable de Dossiers.

Profil :

Vous disposez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable et maîtrisez les fondamentaux de la comptabilité.
Au-delà du niveau technique, nous recherchons surtout une personne qui a envie d'évoluer.
Vous êtes :

- curieux(se) et désireux(se) d'apprendre ;
- autonome et organisé(e) ;
- à l'aise dans la relation avec les clients ;
- intéressé(e) par les nouveaux outils et la digitalisation du métier ;
- ambitieux(se) dans votre parcours, sans forcément savoir encore jusqu'où vous souhaitez aller.


Que votre objectif soit Responsable de Dossiers, DSCG ou DEC, le cabinet souhaite pouvoir construire avec vous la prochaine étape.

A propos de nous :

Un cabinet qui investit dans ses collaborateurs !
Ici, l'évolution professionnelle ne se résume pas à changer de titre sur une fiche de poste.
Le cabinet souhaite accompagner ses collaborateurs dans la construction de leur parcours, en fonction de leurs compétences, mais aussi de leurs ambitions :
- Vous souhaitez poursuivre vos études ? Le cabinet pourra vous accompagner dans votre projet de DSCG, puis, si vous le souhaitez, dans la poursuite vers le DEC.
- Vous souhaitez plutôt évoluer vers davantage de responsabilités en cabinet ? Vous pourrez progressivement prendre en charge des dossiers de manière autonome, développer votre relation client et évoluer vers un poste de Responsable de Dossiers.
L'objectif : construire avec vous un parcours cohérent et durable, plutôt que de vous faire entrer dans une case.
La formation et le digital au cœur du projet :

- Le cabinet est également engagé dans une véritable démarche de modernisation de ses pratiques.
- Digitalisation des process, nouveaux outils, automatisation, évolution des méthodes de travail…
- L'idée est simple : permettre aux collaborateurs de gagner du temps sur la production pour en consacrer davantage à l'analyse, au conseil et à la relation client.
- La formation occupe également une place importante dans cette dynamique, avec la volonté de faire progresser continuellement les équipes et de développer leurs compétences.