ALTERNANCE - Assistant gestion locative H/F

L’immobilier est l’un des axes transformant de l’Ambition à 10 ans du Groupe Crédit Agricole. L’objectif de CA-SIM est d’être le partenaire de confiance des clients dans l’accompagnement global de leurs projets immobiliers, dans la durée.

Crédit Agricole Services Immobiliers, créée en 2021, est une structure de plus de 700 collaborateurs, présent dans 12 régions avec plus de 40 agences. Nos 3 ambitions principales portent sur :

Le développement de l’activité d’Administration de Biens en relation étroite avec les banques du groupe qui font le choix d’en faire l’opérateur pour leurs clients.
La production des services immobiliers renforçant l’efficacité des entités opérationnelles, en mutualisant notamment des plateformes de Back et middle office, ou développant des services digitaux spécifiques.
La création des offres, outils, SI et Digital, expertises et appuis aux banques du groupe et leurs filiales de manière à disposer d’une offre moderne, innovante, socialement responsable avec un ADN conforme au valeurs du groupe et aux meilleurs standards du marché.

Crédit Agricole Services Immobiliers recrute pour son agence de Strasbourg.

Notre volonté est de vous faire vivre un métier, acquérir des compétences pour faciliter votre insertion professionnelle dans un secteur enrichissant qu'est l'immobilier.

Vos missions principales :

• Vous accueillerez les clients.
• Vous visiterez les biens à louer.
• Vous réaliserez les états des lieux.
• Vous préparerez les dossiers de signature de baux de la complétude du dossier à la prise de RDV signature.
• Vous prendrez en charge les demandes d'intervention et de dépannage en lien avec les fournisseurs.
• Vous suivrez les dossiers sinistres et travaux.
• Vous veillerez à l'optimisation de la mise à jour des bases clients dans les dossiers sur le logiciel d'exploitation THETRA.
• Vous contribuerez à la bonne transmission des informations et éléments au service comptabilité.

Télétravail : non-autorisé

Complément

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Crédit Agricole étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

• Date de prise de fonction

  07/09/2026

  Poste avec management

  Non

  Cadre / Non Cadre

  Non cadre

  Niveau d'étude minimum

  Bac

  Formation / Spécialisation

  BTS, Licence, Bachelor, Master dans l’immobilier.
  

  Niveau d'expérience minimum

  0 - 2 ans

  Compétences recherchées

  Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), savez gérer les priorités et disposez d’un bon esprit de synthèse.
  Vous prenez des initiatives et savez trouver des solutions astucieuses.
  Vous disposez d’une bonne aisance relationnelle. Permis B obligatoire

  Salaire

  Selon barème en vigueur

• Dans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation , ou dans le Conseil et la Valorisation immobilière.
  Pour accompagner nos clients dans leurs besoins immobiliers, rejoignez-nous et construisons ensemble le Crédit Agricole Immobilier. Votre réussite sera celle de notre structure toute entière.

  En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.