CHEF DU SERVICE DE LA POLICE MUNICIPALE H/F
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Directeur de police municipale
Directeur principal de police municipale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction des Sécurités et de la prévention compte environ 300 agents répartis en 5 services.
Vous ferez partie du service de la Police municipale, au sein duquel 157 agent·es réparti·es en 5 unités opérationnelles et sous l'autorité de la Maire, assurent le bon ordre, la sécurité, la salubrité et la tranquillité publiques sur tout le territoire de la Ville de Strasbourg, 24h/24 et 7 jours sur 7.Missions / conditions d'exercice
Vous accompagnez la Directrice de la Sécurité et de la Prévention sur les plans stratégique et opérationnel. Vous assurez la coordination générale des missions et des équipes du service de Police Municipale. A ce titre, vous :
- définissez la stratégie et les orientations du service ;
- mettez en œuvre les orientations et les décisions prises avec la direction, en lien avec la feuille de route politique ;
- planifiez, pilotez et contrôlez les activités et les projets du service ;
- managez et animez en lien avec votre adjoint·e une équipe de 10 chef·fes de service de PM et définissez un cadre managérial commun au service.
Vous garantissez la coordination générale de l’activité des 5 unités opérationnelles : UPC, UCS, UMSR, UPG et UJ.
Vous évaluez et analysez les besoins humains et logistiques utiles à la bonne conduite des opérations. Conditions d'exercice :
Vous exercerez au centre administratif, 1 parc de l'Etoile, Strasbourg. Vous serez d'astreinte 2 semaines/mois.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire ou lauréat·e du concours de directeur de police municipale et avez le permis B.
Vous disposez d'une expérience réussie en tant que chef·e de service de police municipale, encadrement de grandes équipes, relations avec les élu·es. Vos atouts : Votre expertise dans les techniques d’animation d’équipe, de conduite de réunion.Votre capacité à prendre des initiatives : analyse, évaluation de situations.
Votre capacité à gérer une situation d’alerte avec calme et sang-froid.
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