Ingénieur Responsable de pôle VRD H/F

Présentation de l'entreprise

Recruter ne suffit plus : ce qui compte aujourd’hui, c’est ce qui se passe après l’embauche.

Spécialiste des environnements techniques (Ingénierie, Industrie, Habitat) dans le Grand Est, Nov'Assist accompagne les PME à recruter juste et à sécuriser l’intégration de leurs futurs collaborateurs.

Si vous rejoignez cette entreprise, Nov'Assist sera à vos côtés durant les premiers mois pour faciliter votre prise de poste et réussir votre intégration.

Présentation du poste

Et si vous preniez la responsabilité d’un pôle qui participe concrètement à la conception des villes de demain ?

Vous êtes ingénieur(e) VRD expérimenté(e) et vous souhaitez aujourd’hui aller plus loin que la seule gestion de vos projets ?

Vous aimez à la fois la technique, le pilotage d’affaires, la relation client et l’accompagnement d’une équipe ?

Rejoignez un bureau d’ingénierie reconnu pour son expertise et son savoir-faire, et prenez la responsabilité d’un pôle intervenant sur des projets d’aménagement variés, techniques et durables.

À propos de l’entreprise

Depuis plus de 60 ans, notre client accompagne collectivités, promoteurs et acteurs privés dans la conception, l’ingénierie et la réalisation de projets d’aménagement urbain et paysager.

Spécialisé dans les VRD et infrastructures , ce bureau d’ingénierie est reconnu pour :

• son expertise technique sur des projets d’envergure ;
• son approche durable et respectueuse de l’environnement ;
• la proximité et la qualité de la relation avec ses clients ;
• son accompagnement des collaborateurs dans leur montée en compétences et leur évolution professionnelle.

Votre rôle

À la fois manager, référent technique et pilote d’affaires , vous veillez à la qualité des projets réalisés, à la performance de l’activité et à l’accompagnement de votre équipe.

Management et animation du pôle

• Encadrer et accompagner une équipe composée d’ingénieurs, chargés d’études et techniciens.
• Organiser et répartir la charge de travail en fonction des projets, des compétences et des priorités.
• Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences et leur autonomie.
• Favoriser la coopération, le partage d’expertise et la circulation de l’information au sein du pôle.

Pilotage technique des projets

• Superviser les études et projets VRD, de la conception jusqu’au suivi de leur réalisation.
• Garantir la qualité technique des études et des livrables.
• Apporter votre expertise sur les projets complexes et accompagner l’équipe dans la recherche de solutions.
• Veiller au respect des cahiers des charges, des délais, des budgets et des exigences réglementaires.
• Assurer une veille technique et réglementaire sur votre domaine d’expertise.

Relation client et développement de l’activité

• Être un interlocuteur de référence auprès des clients et partenaires.
• Comprendre leurs enjeux, les conseiller et les accompagner dans leurs projets.
• Participer aux réponses aux appels d’offres et à l’élaboration des propositions techniques et financières.
• Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients.
• Identifier de nouvelles opportunités et participer au développement de l’activité VRD.

Ce que l'on vous propose:

• Véhicule de fonction
• Contrat 35h - statut cadre
• Vendredi après-midi chômé
• Prime de vacances
• Prime de fin d'année
• Intéressement
• Mutuelle prise en charge à 86%.
• Télétravail: 1 jour par semaine
• Parcours d'intégration adapté pour accompagner votre prise de poste.

Profil recherché

De formation supérieure en génie civil, travaux publics, aménagement ou VRD , vous disposez d’une expérience confirmée en bureau d’études ou en ingénierie sur des projets d’aménagement et d’infrastructures.

Au-delà de votre expertise technique, vous avez aujourd’hui la capacité et l’envie de prendre de la hauteur sur les projets et de fédérer une équipe .

Vous êtes reconnu(e) pour :

• votre maîtrise des problématiques VRD et d’aménagement ;
• votre capacité à piloter plusieurs projets et à définir les priorités ;
• votre sens de l’organisation et des responsabilités ;
• votre aisance dans la relation client ;
• votre capacité à prendre des décisions et à accompagner une équipe ;
• votre goût pour la transmission et le travail collectif.
• Une première expérience en management ou en coordination d’équipe est appréciée. Une solide expérience technique associée à une réelle envie d’évoluer vers davantage de responsabilités pourra également être étudiée.

Modalités :

• Contrat : CDI 35h, temps plein.
• Rémunération : Selon expérience - entre 55K et 60K bruts annuels.

Envie de relever le défi ?

Rejoignez-nous pour bâtir les infrastructures de demain !