Agent de Parc PL (H/F)

Description du poste

Notre client, acteur majeur dans le secteur de la messagerie et du transport de marchandises , situé de Strasbourg traite quotidiennement d'importants flux de marchandises. Pour garantir la fluidité de nos opérations logistiques de début de journée, nous recherchons un(e) Agent de Parc / Chauffeur de Cour (H/F) en horaires de matin.

Rattaché(e) au responsable d'exploitation / quai, vous assurez la gestion et les mouvements de véhicules sur le site :

• Manœuvres & Mouvements de parc : Effectuer le déplacement, l'attelage et la mise à quai des remorques et caisses mobiles à l'aide d'un tracteur de parc.

• Organisation de la cour : Veiller au rangement optimal des véhicules et remorques pour fluidifier les flux de chargement/déchargement.

• Contrôle & Sécurité : Effectuer un contrôle visuel de l'état des matériels avant déplacement et veiller au respect des consignes de sécurité sur le parc.

• Coordination : Communiquer en direct avec les équipes de quai et la régulation pour adapter les priorités de mise à quai.

Horaires stricts du matin : 03h00 – 10h30 (du lundi au vendredi, après-midis libres !).
Équipement : Matériel de parc entretenu et adapté.

13,03€/h + Panier Repas 7,07€/j + Majoration de nuit +IFM 10% + ICCP 10% sur un CET rémunéré à 6%.

Profil recherché

Rattaché(e) au responsable d'exploitation / quai, vous assurez la gestion et les mouvements de véhicules sur le site :

• Manœuvres & Mouvements de parc : Effectuer le déplacement, l'attelage et la mise à quai des remorques et caisses mobiles à l'aide d'un tracteur de parc.

• Organisation de la cour : Veiller au rangement optimal des véhicules et remorques pour fluidifier les flux de chargement/déchargement.

• Contrôle & Sécurité : Effectuer un contrôle visuel de l'état des matériels avant déplacement et veiller au respect des consignes de sécurité sur le parc.

• Coordination : Communiquer en direct avec les équipes de quai et la régulation pour adapter les priorités de mise à quai.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.