Une ou un coordinateur de l'offre d'accueil en établissement F/H (poste n°A-4149)
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Solidarités, la Direction de l’Aide Sociale à l’Enfance compte environ 1 280 agents regroupés en services et unités.
Cette Direction assure les missions de l’aide sociale à l’enfance et coordonne pour la CeA la politique de protection de l’enfance ainsi que le pilotage de 2 foyers de l’enfance.Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction de l'Aide Sociale à l'Enfance, la/le coordinateur de l'Offre d'accueil en établissement :
- Assure le suivi des établissements, lieux de vie et services habilités de la Direction de l'Aide Sociale à l'Enfance
- Assure la gestion et la régulation de l'offre d'accueil
- participe, sous la responsabilité du Responsable de l'équipe, au développement d'une approche cohérente du travail avec l'ensemble des établissements, services et lieux de vie et d'accueil (groupes de travail, réseau des directeurs...)
- assure l'accompagnement des établissements, lieux de vie et services habilités par la Collectivité : le suivi des habilitations, le suivi budgétaire, l'accompagnement technique, les évolutions des projets en lien avec le Service des Etablissements et Institutions
- contribue à l'accompagnement du déploiement des nouvelles offres
- assure une fonction ressource pour les équipes du service de protection de l'enfance
- traite toutes les demandes d'admission dans les établissements du Bas-Rhin : réception des demandes, travail sur l'adéquation entre les demandes d'accueil et les places disponibles, transmission, suivi des demandes, réponse aux équipes en lien régulier avec le SDAF
Profils recherchés
- connaissance du réglementaire et législatif de la protection de l'enfance
- connaissance des différents dispositifs, mesures de prévention et de protection de l'aide sociale à l'enfance (dont CRIP)
- connaissance des procédures administratives, du fonctionnement, des compétences et de la politique du Conseil Départemental
- connaissance de la méthodologie de projet
- bonne maîtrise rédactionnelle des actes et des écrits administratifs
- maîtrise de l'outil informatique
- Vous êtes capable de gérer les situations d'urgence et de prendre le recul nécessaire.
- A l'écoute, diplomate et réactif, vous avez l'esprit d'équipe et savez travailler en transversalité.
- Votre sens des responsabilités et de l'engagement vous permettent d'adopter un positionnement clair.
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