Chef de chantier H/F
\nVous disposez d'une forte expertise technique et appréciez autant l'encadrement des équipes que la préparation et l'organisation des travaux ?
\nLe Cabinet de Recrutement Manpower de Strasbourg recherche pour son client, un Chef de Chantier Électricité Gros Tertiaire (H/F) en CDI à Strasbourg.
\n Véritable relais entre les équipes terrain, les clients et les différents services internes, vous prenez en charge la préparation, l'organisation et le pilotage opérationnel de chantiers électriques de grande envergure.
\nAu-delà du management des équipes, vous assurez également le suivi technique, administratif et logistique nécessaire à la bonne réalisation des travaux.
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Votre objectif : garantir la réalisation des chantiers dans les délais, en assurant la qualité des interventions, la sécurité des équipes et la satisfaction du client.
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Vos missions
Au quotidien, vous serez amené à :
- Préparer les interventions et organiser les différentes phases des travaux.
- Encadrer les équipes chantier composées de compagnons, monteurs et sous-traitants.
- Adapter l'organisation des moyens humains en fonction de l'avancement des opérations.
- Participer aux échanges avec les clients, les partenaires et les services supports de l'entreprise.
- Anticiper les besoins en matériel, consommables et équipements nécessaires au chantier.
- Réaliser les demandes d'approvisionnement et suivre la bonne livraison des fournitures.
- Contrôler l'avancement des travaux et alerter en cas de dérive.
- Assurer le suivi administratif du chantier : pointage des heures, suivi des équipes, reporting et remontée d'informations.
- Participer aux réunions de chantier et contribuer à la résolution des problématiques techniques.
\n? De formation en électrotechnique, électromécanique ou électricité, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la conduite de chantiers électriques tertiaires et/ou industriels.?
\nCe que notre client propose
- CDI.
- Secteur : Bas-Rhin.
- Rémunération attractive selon expérience et expertise.
- 13? mois.
- Paiement des heures supplémentaires.
- Panier repas.
- Prime d'entretien des vêtements professionnels.
- Véhicule de service.
- Contrat base 35 heures.
- Vendredi après-midi non travaillé.
- Intervention sur des chantiers techniques à forte valeur ajoutée.
- Possibilité de participer à des arrêts techniques industriels avec heures supplémentaires associées.
- Environnement offrant de réelles perspectives d'évolution vers la conduite de travaux.
Vous souhaitez prendre la responsabilité de projets électriques d'envergure tout en conservant un rôle central sur le terrain et auprès de vos équipes ?
\nPostulez dès maintenant et échangeons sur votre projet professionnel !
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