Avocat collaborateur- Droit social F/H

BIENVENUE DANS L’UNIVERS WEMA

WeMa : L’élan qu’il te faut !

Chez WeMa , nous faisons bien plus que de l’expertise : nous donnons aux entreprises et à nos collaborateurs l’impulsion pour aller plus loin .

430 talents , 21 sites , une énergie collective au service de nos clients – entrepreneurs, dirigeants, particuliers – pour les accompagner à chaque étape, avec une approche 100 % full service :

• Expertise comptable
• Audit & Commissariat aux comptes
• Juridique
• Gestion sociale
• Gestion de patrimoine
• M&A (acquisition/cession)

Notre engagement ? T’offrir un environnement où tu pourras évoluer, innover et faire la différence, entouré(e) d’une équipe soudée et bienveillante. Ici, chaque idée compte, chaque talent a sa place.

Les valeurs WeMa : professionnalisme, audace, esprit d’équipe et bienveillance.

Ton avenir, c’est ici.

Envie de booster ta carrière ? Rejoins WeMa et prends de l’avance dès aujourd’hui !

PRENEZ LES COMMANDES ET EMBARQUEZ-VOUS VERS L’AVENTURE WEMA LEGAL

WeMa Legal est le cabinet d’avocats dédié au droit fiscal, droit des sociétés et droit social de WeMa (premier groupe d’expertise comptable, de conseil et d’audit du Grand Est).

Basé au 7 rue des Corroyeurs à (67200) Strasbourg, notre cabinet composé d’une équipe de 12 personnes recherche un avocat collaborateur en droit social justifiant d’ au moins 2 ans d’expérience .

Votre rémunération et vos congés :

Année d’expérience Rétrocession mensuelle H.T.
2 ans à 3 ans 4 750 € H.T.
3 ans à 4 ans 5 250 € H.T.
4 ans + A partir de 5 500 € H.T.

Un bonus complémentaire pourra être attribué en fonction de votre implication et de la réalisation d’objectifs définis ensemble.

Les congés payés sont de 7 semaines sur une année et les cotisations à l’ordre des avocats sont pris en charge par le cabinet.

LE PASSAGER IDÉAL

• Vous êtes titulaire du CAPA.
• Vous êtes rigoureux et discipliné dans le cadre de votre travail mais également motivé à vous impliquer dans le développement du cabinet.

Les avantages de rejoindre WeMa LEGAL :
• Une intégration forte aux équipes d’un cabinet qui mettra l’accent sur le développement de vos compétences.
• Une participation active au traitement des dossiers mais également à la gestion des relations avec les clients.

• …Et bien sûr, les cafés sont offerts !

Aucune lettre de motivation requise. Toutes les candidatures seront traitées avec la plus grande confidentialité.

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