Rédacteur Technique Electromécanique (H/F)

Le poste :

Missions principales:

Rédiger des documents techniques en anglais sur différents types de supports : manuels utilisateurs, rapports d'essais, rapports de test, résultats et protocoles.

Gérer la liste des pièces de rechange (spare parts), organiser les échanges et rédiger les rapports associés.

Utiliser et adapter des templates de documentation en anglais.

Manipuler les outils bureautiques classiques (Microsoft Office).

Produire des guides utilisateurs (user guides) et être capable de manipuler des outils de CAO 3D, notamment Creo (réalisation de coupes ou vues en filaire).

Participer à la rédaction de rapports d'essais en laboratoire (essais fluidiques ou électriques).

Prendre note des valeurs et mesures lors des essais (volteurs, moteurs, débitmètres, capteurs de pression) et identifier les pièces concernées.

Prospecter pour rechercher de nouvelles solutions techniques (ex : nouvelle pompe), analyser les datasheets et rédiger des études comparatives pour aider l'équipe à faire son choix.

Environnement de travail:

Équipe pluridisciplinaire composée de rédacteurs, d'ingénieurs électromécaniques, et de spécialistes systèmes.

Collaboration avec des équipes projet pour la réalisation et la documentation des essais et des solutions techniques.

Profil :

Profil recherché:

Formation technique en électromécanique ou domaine apparenté.

Expérience en rédaction technique, idéalement dans un environnement biopharma, pharma ou systèmes électromécaniques.

Maîtrise de l'anglais technique écrit (rédaction de documents, rapports, guides).

Maîtrise des outils bureautiques Microsoft et d'un logiciel de CAO 3D (idéalement Creo).

Capacité à comprendre et synthétiser des protocoles d'essais, à manipuler et identifier des pièces techniques.

Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Atouts supplémentaires

Expérience dans la rédaction de documents pour le secteur biopharma ou pharmaceutique.

Connaissance des systèmes utilisés en environnement réglementé.

Expérience de prospection technique et d'analyse de datasheets.

A propos de nous :

Nous sommes un néo-cabinet de conseil à la culture atypique : ouverte, collaborative, innovante, libre et transparente !

Notre culture repose sur trois piliers :
- L'Autogouvernance : chaque entité a ses propres processus de gouvernance
- La Plénitude : le fait d'être soi-même au travail sans masque social
- La Raison d'être évolutive : notre entreprise est composée de personnes qui ont à leur disposition tous les éléments afin de prendre des initiatives, ce sont les Rebooters qui font évoluer l'entreprise.

Nos métiers s'articulent autour du conseil en IT, sur les nouvelles technologies, et l'Ingénierie.

Nous ne nous limitons pas dans nos activités, aussi, nous mettons notre savoir-faire sur les problématiques RH à disposition, que ce soit sur du conseil ou du recrutement.

Nous travaillons à avoir notre propre organisme de formation et nous nous expérimentons en créant des produits que nous commercialisons.

En bref, nous passons des excellentes journées !