Adjoint au responsable technique territorial

Détails de l'offre

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse

Grade(s) recherché(s)

Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

VOTRE DIRECTION
La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent·es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.

VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service Patrimoine de l'enfance et de l'éducation au sein duquel 434 agent·es assurent l'accueil des enfants dans les meilleures conditions de santé, de salubrité et de sécurité au sein des 113 écoles de la Ville de Strasbourg en assurant la maintenance, l'entretien, l'équipement des locaux, ainsi que la restauration scolaire.

Missions / conditions d'exercice

Vous participez à assurer l’accueil dans de bonnes conditions des enfants fréquentant les écoles de la Ville de Strasbourg situées dans un territoire technique (environ 12 établissements) en maintenant en bon état de fonctionnement les équipements scolaires en matière de sécurité, de maintenance (petit entretien) et de suivi des travaux lourds dans les bâtiments et les espaces extérieurs.

Dans ce cadre :

- vous expertisez les problèmes techniques en diagnostiquant les situations, en identifiant les causes, en jugeant du type d'intervention adéquat, en interpellant les services ressources en cas d'urgence, en priorisant les demandes d'interventions programmables et en proposant des interventions préventives.
- vous êtes le référent maintenance pour le territoire et à ce titre, vous participez à l'animation de la politique de maintenance préventive du service réalisée par le département.
- vous veillez au bon déroulement des travaux et mises en place d'équipements en coordination avec les autres départements du service, les entreprises mandatées et les autres services de la collectivité.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Votre temps de travail sera de 39h (en période scolaire) et de 35h (en période de vacances scolaires).
Horaires variables.
Joignabilité téléphonique de 7h30 à 19h.
Les congés peuvent être pris toute l'année sous réserve de garantir la continuité du service, à l'exception des 15 premiers jours et des 15 derniers jours de l'année scolaire.

Profils recherchés

Vous êtes diplômé·e d'un Bac +2, dans le domaine technique et de préférence dans le domaine du bâtiment. Vous justifiez d'une expérience en maintenance et sécurité et vous maitrisez l'animation et la conduite de projets transversaux.

Vos atouts ?

- Votre capacité à vous adapter à des situations variées et faire face à l'urgence.
- Votre capacité à communiquer et négocier avec des partenaires variés.
- Votre capacité d'analyse, de synthèse et d'organisation.
- Permis B exigé.