Chargé de mission H/F - Centre Régional Psychotraumatisme Grand Est (H/F)

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1. Chargé de mission H/F - Centre Régional Psychotraumatisme Grand Est (H/F)

Hôpital Civil (Strasbourg)

Chargé de mission H/F - Centre Régional Psychotraumatisme Grand Est (H/F)

Publié le 02 fév. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé

Chargé de mission H/F - Centre Régional Psychotraumatisme Grand Est (H/F)

Descriptif

L'ÉTABLISSEMENT :
Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche.
Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.
Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non-médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace.
LE POSTE :
Contexte
Nous recherchons un chargé de mission H/F (0,5 ETP) pour le Centre Régional du Psychotraumatisme Grand Est (CRP).
Le CRP est un des 13 centres de santé créés en France en 2018 par le ministère des Solidarités et de la Santé pour animer les réseaux des professionnels concernés par la prise en charge du psychotraumatisme à tous les âges de la vie, r enforcer l'offre de soins, la formation et la recherche dans ce domaine. L'ensemble des missions se situe pour le poste proposé à l'échelle de la région Grand Est.
Pôle et service de rattachement
Pôle de Psychiatrie, Santé Mentale et Addictologie
Service de Psychiatrie d'Urgences, de Liaison et du Psychotraumatisme (Pr Vidailhet)
Poste
Quotité de travail : 50%
Missions
Communication
Gestion du site internet du Centre Régional du Psychotraumatisme Grand Est, mise à jour régulière :
Création d'outils de communication classiques (flyers, affiches, etc.) et communication numérique (newsletter quadrimestrielle, community manager, communication sur les réseaux sociaux, rédaction de mails, invitations)
Construction d'un outil pratique de cartographie/annuaire à partir d'un état des lieux des ressources de soin et d'accompagnement pour les personnes victimes de violences dans le Grand Est (annuaires, cartographie,...) en lien avec les acteurs institutionnels et acteurs de terrain
Réalisation du bilan annuel du CRP : suivi et récupération des données, mise en forme
Formations
Réalisation graphique et communication du catalogue de formations
Organisation logistique des formations : gestion des inscriptions, communication avec les participants, soutien logistique des formateurs (powerpoint, réservations transport et logement), création et envoi de questionnaires d'évaluation des formations
Création des outils pédagogiques et communicationnels dédiés
Communication avec les partenaires du domaine de la formation : service de formation continue, cellule congrès, intervenants, etc.
Réalisation des démarches pour l'obtention du label Qualiopi
Gestion de réseau professionnel
Organisation de réunions professionnelles avec les acteurs du Grand Est concernés par la question du psychotraumatisme (professionnels de santé, de santé mentale, associations de victimes, unités médico-judiciaires, etc.)
Contribution au projet du Centre Régional du Psychotraumatisme Grand Est en lien avec les responsables du centre : objectifs à moyen et long-terme, rétroplanning, stratégie
Coordination des territoires du Centre Régional du Psychotraumatisme Grand Est : organisation de réunions professionnelles, congrès, mise en commun des outils de travail
Recherche et repérage de partenaires institutionnels sur les territoires, participation à la recherche de financements de projets et la rédaction de conventions de partenariat, valorisation des missions du Centre Régional du Psychotraumatisme Grand Est
Organisation de rencontres régionales et nationales du CRP : communication, invitations, optimisation des programmes, etc.
Vie institutionnelle
Participation au travail de l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, psychiatres, IDE) de l'unité
Participation à la mise à jour des connaissances et des pratiques dans le domaine du psychotraumatisme
Réalisation du recueil de données et rédaction du bilan annuel de l'unité
Réalisation et mise en forme d'outils internes au CRP : fiche premier contact
Participation aux interactions avec le centre national du psychotraumatisme (CN2R)
Recherche et veille documentaire
Participation aux projets de recherche en cours et à venir : recherche de financement, fluidification des parcours (informatisation des dossiers patients), développer des supports pour la recherche (documents, questionnaires)
Participation à la réflexion et aux publications en recherche clinique et transdisciplinaire
Participation à la gestion documentaire (bibliothèque interne) et le suivi des recommandations nationales et internationales en psychotraumatologie et une veille sur les informations pouvant être utiles aux acteurs du réseau. Veiller à leur mise à disposition sur le site internet du Centre Psychotrauma Grand Est
Opportunités
Appartenir à une équipe dédiée au soin et à l'accompagnement des personnes (enfants, adolescents, adultes)
Partenariats et rencontres nombreuses de professionnels de divers domaines : associatifs, institutionnels (santé, justice, éducation,...) ; industriels.
Appartenance à un réseau régional et national, mise en lien avec chargés de mission des autres régions, partenariats
Mise en uvre et enrichissement de plusieurs compétences professionnelles
Possibilité de développement professionnel par la participation à des formations complémentaires
Conditions de travail humaines avec une équipe passionnée
Construction d'une activité innovante et utile
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplômes
Les profils de formation et d'expériences professionnelles diverses sont acceptées
Formation en communication, gestion de projet, bac+3 ou bac+5
Formation dans la communication visuelle et numérique
Profils type santé (Psychologue, IDE) avec aptitudes en communication bienvenus
Expérience
Expérience de gestion de projets, communication, gestion de réseau de professionnels
Expérience du domaine de la santé souhaitable
Qualités requises
Compétences relationnelles : sociabilité, capacité à créer du lien, humanisme, empathie
Capacité de travail en équipe et avec les partenaires institutionnels : communication, diplomatie, adaptabilité, engagement
Disponibilité et fiabilité, dynamisme, motivation, autonomie dans le travail, capacité à trouver des solutions
Sens des responsabilités, de l'organisation et esprit d'initiative
Maîtrise des outils numériques : Word, Outlook (mail et agenda), Excel, PowerPoint, visioconférence
Maîtrise des outils numériques de création graphique, mise à jour site web, communication et réseaux sociaux vivement souhaitée
Anglais niveau intermédiaire souhaitable
Permis de conduire B souhaitable

Personne à contacter

M. Livan AYDIN

Etablissement

Hôpital Civil
1, place de L'hôpital BP 426
67091 Strasbourg

Voir la fiche de l’établissement

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