Responsable d'Agence (H/F) - Conseil en Ingénierie |...

Vous êtes Business Manager expérimenté ou Responsable de Business Unit dans une société de conseil en ingénierie ou en IT (ESN) ? Vous voulez piloter votre propre agence, sans plafond de verre ?

Lisez ce qui suit.

QUI SOMMES-NOUS

Hedon est un groupe de sociétés de conseil en ingénierie et technologies en pleine expansion :

• De 0 à 250 collaborateurs en 6 ans

• + de 25M€ de CA

• 10 agences en France

• Rayonnement européen

Ce qui nous définit :

• Méritocratie : un parcours de carrière sans plafond de verre

• Efficience : chaque action compte pour atteindre les objectifs

• Transparence et intégrité

VOS ACTIVITÉS

En tant que Responsable d'Agence à Strasbourg, vous êtes un véritable entrepreneur : vous pilotez la croissance de votre agence en combinant développement commercial, stratégie, recrutement, management et gestion opérationnelle.

Vos responsabilités :

• Développement commercial : développer, structurer et piloter la croissance de l'agence, identifier de nouvelles opportunités, négocier et fidéliser un portefeuille de clients industriels et technologiques.

• Management des équipes : recruter, former et encadrer une équipe d'ingénieurs d'affaires et de consultants (IT et ingénierie), assurer leur montée en compétences et leur engagement.

• Gestion opérationnelle : superviser les projets en lien avec les clients et consultants, garantir la rentabilité et la satisfaction client.

• Pilotage de l'activité : analyser les performances de l'agence, suivre les KPIs et ajuster la stratégie en conséquence.

LE PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes fait pour Hedon si vous avez :

• Une expérience réussie dans une société de conseil en ingénierie ou en IT (ESN) , idéalement dans un modèle de type MC² / 10-10-2, en tant qu'ingénieur d'affaires, business manager ou responsable de BU

• Une capacité et une volonté éprouvées à développer un périmètre commercial et à faire grandir une équipe

• Une culture du résultat et de la méritocratie

• L'envie de faire, pas seulement de manager

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Rémunération attractive : 60 à 80k€ brut annuel au démarrage + variable déplafonné + véhicule de fonction

• Coaching personnalisé : formation au coaching d'ingénieurs d'affaires juniors

• 100% méritocratique et sans plafond de verre

• Avantages : mutuelle premium, prévoyance, CE, cours de sport offerts, frais de bouche, prime vacances, matériel Mac et iPhone derniers cri fournis dès la prise de poste

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Un appel motivation

2. Un entretien RH

3. Un entretien avec le Directeur Général

4. Un entretien avec le Directeur du Développement