Metteur au point / Régleur ascenseurs (F/H)

Orona
Strasbourg

Nous recherchons un Metteur au point - Régleur (H/F), pour renforcer notre équipe dans le cadre d'un CDI pour le secteur du Bas-Rhin, rattaché à notre agence de Strasbourg. Missions : Vous aurez en charge de :

  • assurer la première mise en service des ascenseurs neufs,
  • effectuer les derniers réglages, les essais et le contrôle final, dans le respect de la réglementation du marquage CE des appareils,
  • en fonction de votre expérience, effectuer le contrôle CE de l'appareil,
  • suivre les réserves émises avant la réception client, ainsi que la validation de leur levée, en accord avec le conducteur de travaux.
Pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions et garantir de votre sécurité :
  • participation au parcours d'intégration au sein de notre agence de Lyon ou de Paris
  • suivi des formations obligatoires vous permettant de travailler en toute sécurité
  • formation régulière à la prévention des risques, ainsi qu'à nos processus, procédés et modes opératoires
  • fourniture des équipements de protection individuels
Rémunération : À définir selon expérience. Avantages : 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + congé(s) payé(s) supplémentaire(s) (à partir de 2 ans d'ancienneté) + participation + véhicule de service Profil recherché
  • formation technique (électrotechnique, électromécanique…) éventuellement complétée d'une formation complémentaire de technicien ascensoriste
  • expérience confirmée sur ce poste ou dans le secteur des ascenseurs et souhait d'évolution au poste de metteur au point,
  • grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie
  • sens du relationnel, fiable, rigoureux, goût du travail en équipe
  • des aptitudes physiques (travail en hauteur, port de charges, inconfort…).
  • Permis de conduire obligatoire
Pourquoi rejoindre ORONA ?
  • Entreprise dynamique offrant de réelles opportunités d'évolution.
  • Culture collaborative et forte importance accordée à l'esprit d'équipe.
  • Innovation continue dans le domaine de l'ascenseur et de la mobilité verticale.
Chez Orona, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Chaque candidature correspondant aux critères du poste sera étudiée avec la plus grande attention.

Publié le 2026-01-14

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