Commercial Sédentaire - Alternance H/F Commercial Sédentaire - Alternance H/F

L'école de commerce MBway Strasbourg vous propose une alternance chez un de ses partenaires dans le cadre d'un MBA Management Commerce & Entrepreneuriat .

Description du poste :

En tant que Commercial(e) Sédentaire, vous êtes l’interlocuteur(trice) de référence pour nos clients et réalisez l'ensemble des activités d'appui commercial.

A ce titre, vos missions principales consistent à :

• Contribuer à la rédaction et au chiffrage des propositions commerciales, notamment en saisissant dans Atlas les offres (références du dossier, détails techniques, chiffrages, création du devis, etc.)
• Relancer et suivre les propositions en cours
• Assurer les reportings des activités commerciales terrain
• Contribuer à la préparation des réponses aux appels d'offres publics
• Traiter les demandes clients de bout-en-bout dans la limite de ses délégations
• Etre garant(e) du suivi du Plan d'Action Commercial (PAC)
• Alimenter le CRM selon les informations collectées et les actions commerciales menées
• Apporter votre retour sur expérience et projet d'amélioration continue
• Etude terrain et développement marketing
• Effectuer des propositions commerciales en autonomie, pour les demandes simples ou standardisées, dans la limite d'un plafond fixé par son management
• Contribuer à l'organisation des événements clients
• Assurer l'archivage numérique des propositions

Ces tâches ne sont pas limitatives.

Qualifications

• Vous préparez un diplôme de niveau Licence (Bac+3) ou Master(Bac+4/5)
• Doté(e) d'un bon relationnel, d'une capacité d'écoute et bon niveau de communication écrite et orale.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'anlayse et votre proactivité.

Début de contrat à prévoir Septembre 2024.

Poste en alternance : vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et êtes accompagné(e) d'un tuteur qui vous suivra tout au long de votre parcours Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : 75% des postes d’encadrement sont pourvus par des promotions internes.

• Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis
• Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive
• Avec ses 150 agences en France, nous offrons des opportunités de mobilité géographique.
• Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
• Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.