Cheffe/Chef de projet informatique (F/H) - Entrée en relation digitale et services divers Ajouter aux favoris
- L'accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
- La technologie au service de l'humain est une référence dans notre monde connecté.
- La solidarité et l'éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.
- Le moteur de décision INDIGO (PVB3) qui permet d'accepter, refuser ou mettre en étude une demande de souscription INDIGO
- ETALIS (CCC7) qui gère l'étalement de paiements adossés à un crédit renouvelable (intranet, internet et application mobile)
- La simulation (intranet, internet) et la souscription de produits d'épargne via internet et application mobile (DBAx)
- Les Coffres forts (SCU7) physiques en agence
- L'accesseur généralisé des bases soldes (SOLSPACC)
- Relations avec la maîtrise d'ouvrage sur les nouveaux besoins et sur les projets d'évolution (collecte et analyse) mais aussi avec la maîtrise d'œuvre Crédits pour co-construire les solutions en fonction des besoins
- Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques
- Organisation, réalisation et suivi des évolutions (gestion de collaborateurs associés à l'application) en total respect avec le Système de Management de la Qualité du Groupe.
- Organisation et suivi de qualification puis déploiement
- Support utilisateur
- D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
- De 29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
- D'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre jusqu'à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
- D'un accord permettant jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
- D'un plan épargne entreprise (PEE), d'un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d'un compte épargne temps (CET)
- D'une participation aux frais de transports en commun jusqu'à 75 % ou d'une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
- D'un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l'employeur après 12 mois d'ancienneté
- D'un plan de formation ambitieux et d'un accompagnement tout au long de la carrière
- D'une convention collective avantageuse et d'un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, ...)
Vous possédez de réelles qualités d'organisation, de gestion de projet, de communication, un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes méthodique, soucieux(se) des bonnes pratiques avec un bon esprit d'analyse et de synthèse et êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie. Informations complémentaires Le poste basé à Schiltigheim est à pourvoir dès que possible en CDI.
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