Responsable d'équipe (F/H) - informatique - Application TPE Ajouter aux favoris
- L'accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
- La technologie au service de l'humain est une référence dans notre monde connecté.
- La solidarité et l'éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.
- Afin de renforcer notre activité, nous sommes à la recherche d'un/une Responsable d'équipe.
- Des applications sur les terminaux de paiements Linux et Android sur les gammes de terminaux des constructeurs Ingenico et Castle.
- Du serveur métier en relation avec les terminaux de paiement.
- L'encadrement, le pilotage, l'animation, la mobilisation et l'évolution des ressources de l'équipe (analystes, chef de projet, développeurs, tech lead, testeurs) ainsi que le maintien d'une bonne ambiance au sein de l'équipe
- Le soutien aux chefs de projet tant sur le pilotage des projets que sur le reporting.
- L'établissement, la coordination et le suivi du plan d'actions de l'équipe en concertation avec le responsable de domaine
- La relation avec la maîtrise d'ouvrage, les partenaires, fournisseurs et les sociétés de services prestataires
- L'utilisation des bonnes pratiques et des outils en place
- La couverture des risques, le maintien des services, le respect des normes, le suivi des indicateurs, la qualité des livrables.
- D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
- De 29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
- D'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre jusqu'à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
- D'un accord permettant jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
- D'un plan épargne entreprise (PEE), d'un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d'un compte épargne temps (CET)
- D'une participation aux frais de transports en commun jusqu'à 75 % ou d'une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
- D'un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l'employeur après 12 mois d'ancienneté
- D'un plan de formation ambitieux et d'un accompagnement tout au long de la carrière
- D'une convention collective avantageuse et d'un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, ...)
- Votre style de management est un parfait dosage entre les styles participatif, délégatif, persuasif voire même directif en cas d'extrême besoin.
- Vous savez gérer des relations humaines qui peuvent parfois être difficiles et vous savez désamorcer des conflits.
- Vous êtes doté(e) à la fois d'un bon esprit de synthèse/d'analyse et surtout de plein de bon sens.
- Vous avez cette faculté à pouvoir mobiliser et faire adhérer votre équipe à des objectifs et but communs et vous savez montrer l'exemple.
- Votre ambition est de faire progresser vos collaborateurs en développant leur autonomie et leur faculté à être force de proposition.
- Les relations humaines peuvent aboutir à des situations parfois difficiles. Vous savez les anticiper et les gérer avec vos qualités d'écoute et de bienveillance.
- La communication et l'esprit de synthèse doivent faire partie de votre panel de compétence !
- Relever les défis fait partie de votre ADN.
- Autonome, vous faites preuve d'une grande faculté d'initiatives et êtes force de proposition
- Vous êtes rassurant (e) et serez un pilier pour les collaborateurs de votre équipe avec laquelle vous saurez communiquer et être à l'écoute.
- L'écoute, la patience, la Qualité (sans testing point de salut !) et la Sécurité font partie de votre ADN
- Votre lead est naturel et vous le mettez au service du collectif et du travail collaboratif
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