CHEF·FE DE PROJET RENOUVELLEMENT URBAIN ET ADJOINT·E AU/A LA RESPONSABLE DE DÉPARTEMENT

Détails de l'offre

Famille de métiers

Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Oui

Management

Oui

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

La Direction Espaces publics et naturels compte 657 agent·es dont les missions sont d'assurer la conduite des projets stratégiques et d'infrastructures, la gestion stratégique, opérationnelle et patrimoniale, ainsi que l'entretien courant et l'exploitation des voies publiques, ouvrages d'art, espaces naturels,...
Vous ferez partie du service Aménagements structurants et hydrauliques, service de maîtrise d'ouvrage au sein duquel 35 agent·es réalisent les études pré-opérationnelles et le pilotage opérationnel des grands projets d'infrastructures, d'aménagements urbains, du schéma directeur d'assainissement et des projets d'eau potable et d'assainissement.

Missions / conditions d'exercice

Au sein du service Aménagements structurants et hydrauliques, vous assurez en qualité de maître d’ouvrage, la conduite de projets d’aménagements urbains du Nouveau Programme National de Renouvellement Urbain (NPNRU) pour l’agglomération (Voirie, arbres d’alignement, OA, signalisation, Espaces verts, …) et assistez en qualité d’adjoint·e le pilotage transversal du NPNRU pour le compte du département.

Dans ce cadre :

Vous assurez la coordination globale des projets NPNRU confiés au service en cohérence avec les plannings, les budgets et les contraintes du programme NPNRU.
Vous analysez et donner un avis sur les cahiers des charges et les budgets affectés aux opérations.
Vous conduisez activement les projets NPNRU complexes en phase conception et réalisation conformément à la procédure qualité de la direction (recrutement du/de la maître·sse d’œuvre (Moe) et des entreprises en charge des travaux, suivi administratif et financier, remise des ouvrages réalisés aux services gestionnaires et clôture administrative et financière des marchés,…).
Vous participez/animez différentes réunions et être l’interlocuteur·trice privilégié·e de la DEPN auprès des partenaires internes et externes de la collectivité sur la thématique du NPNRU. (Directions de territoire, Direction de projet politique de la Ville, chargé·es d’opérations des départements réseaux, autres services des différentes communes etc.).
Vous participez et animez les réunions publiques de concertation appuyé·e, si besoin, par le/la responsable de département.
Vous assurez la communication auprès des élu·es, partenaires, riverain·es, commerces, etc… lors des travaux.
Vous alertez le/la responsable de département des difficultés éventuelles.

Profils recherchés

Vous êtes diplômé·e d'un Bac+3 à bac+5, architecte ou ingénieur, en génie civil, travaux publics, aménagement urbain ou paysager, ou équivalent.

Vos atouts ?

Votre expérience en conduite de projets d’aménagements urbains.
Votre maîtrise des techniques d'aménagement urbain et de circulation urbaine, ainsi qu'en pilotage de projets multi-partenariaux et en animation de concertation.
Votre maîtrise du code de la commande publique.
Votre maîtrise des outils bureautiques courants (Excel, Word, Powerpoint,…).
Votre capacité à concevoir des projets (planification, élaboration des marchés)
Votre capacité à représenter et défendre les intérêts de l’administration face aux partenaires extérieurs.
Votre capacité à animer de réunions et des rencontres transversales au sein de la collectivité.
Votre capacité à manager.
Votre capacité d'écoute et à prendre des décisions.
Votre aptitude à restituer et transmettre l’information.
Votre capacité à être force de proposition.
Vos qualités rédactionnelles.
Vos qualités relationnelles.
Votre sens de la négociation.
Votre esprit d’initiative et de coordination.