Un ou une secrétaire général F/H (poste n°A-14)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

La Direction Générale des Services participe à la mise en oeuvre des orientations décidées par le Président et les conseillers départementaux. Elle dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les choix stratégiques et organisationnels préalablement définis.

Membre du comité de direction générale, vous contribuez directement à la définition et au pilotage des orientations stratégiques de la Collectivité européenne d’Alsace. En lien étroit avec la Direction générale, vous veillez à leur déclinaison opérationnelle et à la cohérence de l’action de l’administration au service des politiques publiques et des territoires alsaciens.

Au cœur du fonctionnement de la Collectivité européenne d'Alsace, vous favorisez la transversalité, le partage d'information, facilitez la prise de décision et contribuez à l’amélioration continue des méthodes de travail et de l'organisation.

Missions / conditions d'exercice

Contribuer au pilotage stratégique de la collectivité
- Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi des orientations stratégiques de la Collectivité européenne d’Alsace.
- Participer à l'impulsion et au pilotage de la territorialisation à l’échelle de la collectivité.
- Contribuer au suivi des priorités fixées par l’exécutif.
- Piloter des projets structurants contribuant à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité.
- Préparer et suivre les réunions de direction, assurer le suivi des décisions et arbitrages.
- Contribuer à l’amélioration des méthodes de travail, au développement de la transversalité.
- Assurer le suivi des commandes et décisions de la Direction Générale, coordonner l’action des Directions et Pôles sur des dossiers transversaux.

Assurer le lien entre l’administration, l’exécutif et les partenaires
- Assurer l’interface entre l’administration et le Cabinet du Président, en facilitant la coordination et le suivi des dossiers prioritaires.
- Représenter la Direction générale auprès des partenaires internes et externes, selon les besoins et les délégations confiées.
- Contribuer à la qualité du dialogue institutionnel et à la bonne articulation entre les orientations politiques et leur mise en œuvre administrative.
- S'assurer de la bonne rédaction des rapports en plénière et commission permanente (délai, compréhension, ...).

Exercer des responsabilités managériales

Dans le cadre de vos responsabilités hiérarchiques, vous encadrez :
- La Direction des services de l’Assemblée ;
- La Direction de la transformation, Data et IA ;
- La Direction de l’économie, de l’aménagement et du tourisme.

À ce titre, vous définissez les objectifs de vos directions et veillez à la cohérence de leurs actions avec les priorités stratégiques de la collectivité.

Profils recherchés

Profil de recrutement

Vous disposez d’une solide expérience en management stratégique, en pilotage de projets complexes et en conduite du changement, idéalement acquise au sein d’une organisation publique ou d’un environnement institutionnel exigeant.

Vous êtes en capacité d’appréhender les enjeux globaux d’une collectivité, de traduire des orientations stratégiques en actions concrètes et de mobiliser des acteurs aux responsabilités et aux expertises variées.

Spécificités du poste
- Le poste est prioritairement ouvert aux agents titulaires, sur le cadre d'emploi d'attaché territorial ou administrateur. A défaut, recrutement par voie contractuelle.
- Poste permanent à temps complet.
- Permis B exigé dans le cadre de déplacements récurrents sur le territoire Alsace.
- Poste basé à STRASBOURG - Place du Quartier Blanc.
- Rémunération : Traitement de base, régime indemnitaire.
- Avantages possibles : carte titres restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, participation aux abonnements de transport (à hauteur de 75%), CNAS et amicale du personnel

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